Reunió Comissió de Seguiment

Degut a que quan va arribar el moment de tancar nòmines encara no se sabia si els Pressupostos Generals de l’Estat es prorrogarien o si s’aprovarien uns de nous, no es va poder pagar una part de les quantitats que estaven previstes, i només es va poder incrementar l’ 1 % d’alguns conceptes.

Es per això que les quantitats deixades d’abonar es regularitzaran al mes de febrer.

RECLASSIFICACIÓ DE CATEGORÍES

Les quantitats que estaven previstes abonar en concepte de reclassificació de categories, com els Agents Cívics, Visualitzadors, etc.. a la categoria d’Oficials d’operacions (que comporta un augment de sou), es regularitzarà al mes de febrer, per el que a la nòmina de febrer s’abonarà correctament i a més es pagarà també el que no s’ha fet efectiu el mes de gener.

Respecte a les categories de Tècnics, com que no es pot fer en bloc degut a las característiques personal de cada treballador, es farà de forma personalitzada, i estarà regularitzat com a molt al mes de març.

ANTIGUITAT

Al concepte d’ antiguitat també s’ha vist afectat en algún cas per la problemàtica dels Pressupostos Generals de l’Estat, i en conseqüència també es regularitzarà al mes de febrer.

PLA DE PENSIONS

Respecte a les aportacions al pla de pensions que restaven pendents d’abonar pels anys 2016 i 2017, encara haurem de esperar a que es faci efectiu, ja que s’ha de renovar la Comissió de Control i fins que no estigui legalment constituïda no es farà efectiu. 

Sobre el Pla de Pensions informar-vos també que s’aprofitarà el canvi a la Comissió de Control per

actualitzar el reglament, a fi d’incorporar avantatges que ara permet la llei, com ara rescatar els calers del Pla als 10 anys.

Per aquells que encara no tinguin el Pla de Pensions, recordar-vos que tenen dret a sol·licitar l’adhesió tots el treballadors i treballadores fixos amb 1 any d’antiguitat o temporals amb 2 anys d’antiguitat, i per suposat que per a qualsevol dubte al respecte, podeu adreçar-vos als delegats i delegades de CCOO.

PAGA VARIABLE

Avançar-vos que a principis de març, farem la reunió amb l’empresa per veure si s’han assolit els resultats. Aquesta reunió es podria fer avanç, però es mes adient fer-la un cop els comptes estiguin auditats.

Respecte a la unitat d’AREA, i per tranquil·litzar a la plantilla, dir que segons la direcció els objectius estan “bé”, desconeixem que vol dir exactament aquest “bé”, però en qualsevol cas, està clar que els resultats han sigut positius, en contra dels rumors que es van estendrà a finals d’any.

PROMOCIÓ PER AL BICING PER ALS TREBALLADORS D’AREA

Continuant amb la tònica de reduir el personal d’ÀREA, dir que l’empresa ens ha informat que encara no s’ha apuntat cap vigilant a la promoció per cobrir les 2 vacants per Inspector del Bicing.

En aquest sentit, volem aclarir un aspecte que sembla s’ha malentès en quant a la preferència per cobrir aquest llocs amb dones. La preferència es no més en cas de igualtat de notes, es a dir, que la plaça s’adjudicarà al candidat amb millor nota sigui home o dona, i només en cas d’empat es donarà preferència a la dona.

Recordar-vos també, que el període d’inscripció finalitza demà dia 7 de febrer.